Zarządzanie

Analiza transakcyjna, teoria, która łączy elementy psychologii z podejściem terapeutycznym, może korzystnie wpłynąć na miejsce pracy. W organizacji ludzie potrzebują lepszej komunikacji, aby przełamać bariery między menedżerami i pracownikami oraz między konkurencyjnymi działami. Korzystanie z analizy transakcyjnej w celu rozwijania komunikacji ...

Bankowość to zawód, którego nie można zrobić samemu. W banku, w którym nie każdy bankier ma taki sam zestaw informacji lub umiejętności, jeden bankier musi współpracować z kolegami, aby osiągnąć cele banku i zwiększyć wydajność. W wielu przypadkach menedżer banku będzie miał nadzieję na zwiększenie pracy zespołowej grupy ...

Jedna firma może mieć kilka stanowisk, aby operacje przebiegały sprawnie i by pracownicy byli zadowoleni. Dwie z tych pozycji to sekretarze i kierownicy biur, a różnią się one znacznie pod względem zakresu obowiązków, zakresu, wykształcenia i wynagrodzenia. Podczas gdy kierownik biura ściśle współpracuje z wewnętrznymi działaniami, sekretarki ...

Zdefiniowanie różnorodności wymaga uznania różnic między grupami istot ludzkich. Różnice te obejmują takie cechy jak pochodzenie etniczne i rasowe, przekonania religijne i duchowe, wykształcenie i warunki ekonomiczne, zdolności fizyczne i niepełnosprawność, wiek, płeć, stan cywilny i status zawodowy. ...

Zarządzanie zasobami ludzkimi uległo znacznym zmianom w ciągu ostatnich kilku dekad. Znany jako "dział personalny", odpowiedzialny przede wszystkim za zatrudnianie, prowadzenie dokumentacji i płacenie pracownikom, HR ma teraz wiele ważnych obowiązków, w tym rozwój pracowników, aby zapewnić ...

Ponieważ wiele firm wymaga od swoich pracowników wspólnej pracy nad projektami, ważne jest, aby nauczyli się pracować w zespole. Gry budowania zespołu są skutecznym sposobem nauczania pracowników do wspólnej pracy nad osiągnięciem wspólnego celu. Aby dać swoim pracownikom przerwę od napiętych harmonogramów, zapewnij im fajne gry ...

System komunikacji wymiany obrazu (PECS) jest niezbędny w nauczaniu komunikacji i umiejętności interakcji u dzieci z autyzmem. Dzieci autystyczne mają trudności z sekwencjonowaniem słów w zdaniu z powodu zaburzeń rozwoju nerwowego. PECS może pomóc rozwiązać problem konstrukcji zdania i umożliwić autystyczne ...

Strategia na poziomie operacyjnym dotyczy operacji obejmujących całą firmę, natomiast strategia na poziomie funkcjonalnym obejmuje decyzje na poziomie departamentów.

Po odpowiednim przygotowaniu misja zawiera podstawowe wartości i przekonania przedsiębiorstwa. Oprócz wyrażania celów i celów firmy, skuteczna misja zawiera również standardy operacyjne i usługowe dla pracowników, których należy przestrzegać, aby osiągnąć te cele, niezależnie od tego, czy są to ...

Analiza trendów obejmuje gromadzenie i ocenę danych w celu identyfikacji wzorców informacji, które mogą mieć wpływ na przyszłość. Zestaw czynników wpływa na potrzeby zasobów ludzkich, w tym zmiany podaży i popytu na rynkach i branżach, a także zmiany w procesach i procedurach pracy. Zasoby ludzkie ...

Osiąganie wspaniałych celów nie jest przypadkiem; jest wynikiem trwałego przywództwa, które postrzega porażkę jako tymczasową przeszkodę. Wytrwałość to zdolność ciągłego rozwoju, szukania rozwiązań i dążenia do sukcesu. Ta jakość to także umiejętność stawienia czoła wyzwaniom i utrzymania perspektywy - ...

System pozytywnego sprzężenia zwrotnego to podejście do zarządzania stosowane w biznesie i ekonomii. System sprzężenia zwrotnego jest pozytywny, gdy wyniki sprzężenia zwrotnego odpowiadają warunkom, które go uruchomiły. Ta koncepcja jest wykorzystywana przez kierownictwo do oceniania wszystkiego, od sukcesu biznesowego po wydajność pracownika, aby usprawnić biznes ...

Dziedzina public relations (PR) zajmuje się relacjami między organizacjami a społeczeństwem. Organizacje takie jak firmy korzystają z pozytywnej opinii publicznej i mogą napotkać trudności w przyciągnięciu wsparcia lub sprzedaży, gdy relacje z otoczeniem są słabe. Menedżerowie ds. Public relations mogą pomóc firmom ...

Praca nad projektem może zająć więcej niż jedną osobę. Czasami istnieje wiele zadań, które wymagają wykonania różnych osób z różnym doświadczeniem. Przykładem tego jest przebudowa domu. Eksperci są potrzebni do wykonywania zadań elektrycznych, hydraulicznych i stolarskich przed ukończeniem domu. Aby zrobić ...

Analiza kosztów i korzyści jest definiowana jako zorganizowane myślenie przed podjęciem decyzji. Dwie główne metody analizy kosztów i korzyści to podejście oparte na kapitale ludzkim i gotowości do zapłaty (WTP). Podejście do kapitału ludzkiego wiąże płatności ludzi z ich początkowym wkładem, podczas gdy WTP ...

Budowanie poczucia kooperatywnego ducha pracy zespołowej w ramach siły roboczej może zwiększyć produktywność i spowodować, że pracownicy będą bardziej wydajni i zmotywowani. Wiele firm nie ma budżetów na kosztowne korporacyjne rekolekcje, aby budować morale i nie może pozwolić sobie na wysyłanie swoich pracowników na zdalne seminaria budujące zespół. Kilka ...

Główną funkcją branży hotelarskiej jest sprawianie, by ludzie czuli się jak w domu, bez względu na to, czy przebywają w hotelu, czy jadą w restauracji. Pracownicy, którzy odnieśli sukces w dziedzinie gościnności, mają połączenie nieodłącznych umiejętności i szkoleń.

Dział zasobów ludzkich nadzoruje funkcje administracyjne w organizacji. Departament zarządza administracją płac i świadczeniami, rekrutacją i relacjami z pracownikami. Członkowie personelu działają jako łącznicy między pracownikami a kierownictwem. Dział utrzymuje również relacje między pracodawcami a ...

Kultura w miejscu pracy - czasami nazywane kulturą organizacyjną - wpływa na wszystko, od tego, jak bardzo twoi pracownicy lubią swoją pracę, a także na to, jak bardzo prawdopodobne jest, że będą wykonywać zadania w odpowiednim czasie. Wszystkie subiektywne elementy tego, jak prowadzisz swój biznes, są częścią kultury biurowej i wybierają ludzi, których umiejętności i osobowości ...

Członkowie zarządu są odpowiedzialni za podejmowanie decyzji dla całej firmy lub agencji rządowej. Czasami stres związany z pracą jest nadrzędny w stosunku do stylu, jakiego wielu ludzi oczekuje od członka zarządu. Egos może rozbłysnąć i sprawić, że zarząd spotka się bardziej z cyrkiem niż formalnym spotkaniem.

Podczas gdy często pracują z tymi samymi informacjami, aktuariusze i księgowi wykonują bardzo różne funkcje biznesowe. Te dwa zawody obsługują szczegółowe dane finansowe, generują statystyki i dostarczają informacji, które pomagają menedżerom w podejmowaniu ważnych decyzji organizacyjnych. Jednak mimo wszystkich ich podobieństw ...

Wielkie trzęsienie ziemi może zniszczyć tysiące budynków i zabić i zranić wiele osób, gdy ziemia się trzęsie. Trzęsienia ziemi występują wzdłuż linii uskoków, gdzie dwie części zewnętrznej warstwy Ziemi dociskają się do siebie w ciągłym tarciu. Podczas trzęsienia ziemi sekcje te nagle się zsuwają i uwalniają energię, która powoduje ...

Tworzenie korporacyjnego budżetu operacyjnego obejmuje tworzenie ram dla wydatków firmy. Budżet zazwyczaj obejmuje wszystko, od list płac i kosztów operacyjnych do indywidualnych budżetów departamentów. Budżetowanie odgórne jest terminem używanym do opisu procesu tworzenia budżetu, w którym wyższe kierownictwo ...

Zlecenia robocze są wewnętrznie generowanymi dokumentami firmowymi w celu autoryzacji konkretnej pracy. Mogą być generowane przez dział sprzedaży w związku z zamówieniem lub innym działem wymagającym określonej pracy.

Odroczone wywołanie procedury (DPC) to mechanizm obsługi przerwań w systemie operacyjnym Microsoft Windows, do którego sterowniki mogą się odwoływać podczas wykonywania określonych procesów. DPC pozwala na aktywację zadania, ale nie wykonanie go, z poziomu priorytetów o wysokim priorytecie (IRQL). Pozwala to kierowcy na przetwarzanie ...