Workers 'Comp Awards Rodzaje rozliczeń

Spisu treści:

Anonim

Nagrody z tytułu rekompensat pracowniczych są zazwyczaj wypłacane w formie ustrukturyzowanych rozliczeń, które rozdzielają wypłaty w określonym czasie. Zapewnia to rozwiązanie dla pracodawcy i firmy ubezpieczeniowej, jednocześnie dbając o rachunki medyczne poszkodowanego i koszty utrzymania. Firmy ubezpieczeniowe często decydują się na zakup renty w imieniu poszkodowanego, aby zapewnić wymagany strumień płatności bez zaangażowania firmy ubezpieczeniowej w przyszłości.

Ustalone rozliczenia

Ustalone ustalenia muszą być zaakceptowane przez obie strony. Złożyć ugodę z komisją odszkodowawczą pracowników państwa, aby warunki płatności były oficjalne. Lekarz musi określić Twój poziom niepełnosprawności jako procent. Pomnóż swoje prognozowane przyszłe zarobki o tę wartość procentową, aby określić kwotę rozliczenia.

Kompromis i wydanie

Zatwierdzenie ugody jest uznawane za zwolnienie z dalszej odpowiedzialności. Nie możesz złożyć kolejnego roszczenia dotyczącego tego samego wypadku. Ten rodzaj rozliczeń jest najlepszy dla osób, które mają własne ubezpieczenie medyczne lub są w stanie pokryć swoje koszty medyczne z kieszeni. Lekarz musi oszacować rodzaj opieki medycznej, jakiej będziesz potrzebować przez resztę życia i koszty takiej opieki. Jeśli wybierzesz płatność ryczałtową zamiast ustrukturyzowanej, firma ubezpieczeniowa może zmniejszyć kwotę Twojego rozliczenia nawet o 3 procent.

Rozliczenia mieszane

Rozrachunek mieszany to mieszanka kompromisu i ustalonej ugody. Jest często używany, gdy strony mają określone przedmioty, na których nie mogą dojść do porozumienia.Strony mogą wykonać ustalone porozumienie dotyczące przedmiotów, na które się zgadzają, i zastosować procedurę kompromisu i zwolnienia dla pozostałych pozycji. Pozostawia to sporną kwotę w rękach wykwalifikowanego lekarza, zamiast polegać na akceptacji stron.

Rozliczenia komutacji

Rozliczenia komutacyjne są zazwyczaj wypłacane w formie ryczałtowego oszacowania przyszłych oczekiwanych korzyści. Komisja odszkodowawcza pracowników państwowych musi zatwierdzić komutacje. Firma ubezpieczeniowa musi wykazać, że płatność ryczałtowa leży w twoim najlepszym interesie ze względu na konkretną potrzebę, która wymaga ugody. Pełna komutacja wypłaca ci całą kwotę twoich przyszłych świadczeń i kończy twoje prawa do wszelkich dodatkowych płatności, w tym zwrotu kosztów leczenia. Częściowa zamiana obejmuje tylko część przyszłych świadczeń, więc możesz ubiegać się o dodatkowe wydatki, gdy je poniesiesz.