Organizacje non-profit są zwykle zwolnione z płacenia podatków od dochodów, które zarabiają. Aby być nie do przyjęcia, dochód musi być powiązany z działaniami związanymi z misją organizacji non-profit. Chociaż nie ma żadnych przepisów ograniczających ilość pieniędzy, które może zarobić organizacja non-profit, sektor non-profit musi reinwestować wszelkie zyski w rozwój misji non-profit. Organizacja non-profit może mieć dochód netto pozostały do końca roku na budowę funduszu rezerwowego.
Kluczowa charakterystyka organizacji non-profit
Organizacje non-profit istnieją, aby nie zarabiać, ale wypełnić konkretny cel. Poświęcenie misji jest kluczową siłą, z naciskiem na znaczenie misji, która często ma pierwszeństwo przed strategiami biznesowymi. Jednak skuteczne zarządzanie finansami organizacji ma zasadnicze znaczenie dla powodzenia misji. Rada dyrektorów lub powierników zarządza organizacją i określa jej zasady. Inną wspólną cechą organizacji non-profit jest fakt, że wiele z nich działa na ograniczonych zasobach finansowych i może w dużym stopniu polegać na wysiłku i czasie, jaki wolontariusze wnoszą w pomoc organizacji w dostarczaniu usług.
Zyski
Organizacja non-profit może zarobić więcej pieniędzy niż wydaje, dopóki organizacja działa w celach non-profit. Organizacje non-profit mają koszty i wydatki operacyjne i muszą płacić pracownikom, tak jak firmy nastawione na zysk. Główną różnicą między organizacjami non-profit a komercyjnymi korporacjami i korporacjami jest to, że organizacje non-profit nie przekazują zysków właścicielom ani akcjonariuszom, ale muszą reinwestować wszelkie nadwyżki przychodów z powrotem w organizację, aby wesprzeć misję organizacji non-profit. Firmy nastawione na zysk są zorganizowane jako korporacje, spółki osobowe lub jednoosobowe i są zasadniczo tworzone w celu zarabiania pieniędzy.
Zwolnienie z podatku
Aby uzyskać status zwolnionego z podatku dla celów federalnego podatku dochodowego zgodnie z sekcją 501 (c) (3) kodu Urzędu Podatkowego, żadne wynagrodzenie organizacji nie może zostać przekazane osobie prywatnej ani udziałowcowi, ani też organizacja aktywnie nie lobbuje na rzecz lub nie przeciw politycznemu kandydatowi. Organizacja non-profit musi być tworzona i obsługiwana wyłącznie po to, aby służyć wspólnocie poprzez pomoc w celach charytatywnych, takich jak pomoc biednym lub nieuprzywilejowanym, ochrona praw człowieka, edukacja lub religia, utrzymywanie historycznych budynków i pomników lub wspieranie medycznie istotnych badań naukowych. To tylko niektóre z kwalifikujących się celów charytatywnych, na które pozwala IRS. Jeśli zastosowanie ma którakolwiek z tych wytycznych IRS, organizacja nie musi płacić podatków od działań związanych ze statusem organizacji non-profit.
Regulacja
Do pewnego stopnia IRS, prokurator generalny i prywatne grupy nadzorujące monitorują, czy organizacja non-profit przestrzega prawa. Jednym z interesujących obszarów jest to, jak wiele organizacji non-profit opłaca się swoim najlepszym menedżerom. Mimo że ustawy federalne zabraniają organizacjom non-profit płacenia nadmiernych wynagrodzeń dla dyrektorów, słabe egzekwowanie przepisów dotyczących wynagrodzeń wypłacanych dyrektorom generalnym zwróciło baczniejszą uwagę ze strony IRS. Ponadto prywatne grupy oceniające organizacje non-profit zgłaszają co roku więcej skarg dotyczących wynagrodzeń dla kadry kierowniczej niż jakikolwiek inny problem. Chociaż urzędnicy publiczni zaczynają egzekwować obowiązujące przepisy regulujące wynagrodzenie wypłacane organizacjom non-profit, większość państwowych i federalnych agencji odpowiedzialnych za monitorowanie organizacji charytatywnych non-profit ma braki kadrowe.
