Na targach kariery, firmy spotykają się, aby zaprezentować swoją działalność potencjalnym pracownikom, takim jak studenci lub osoby poszukujące pracy.Jeśli przygotowujesz karierę targową swojej firmy, jest kilka rzeczy, o których powinieneś pamiętać. Twoje stoisko nie tylko musi przyciągać potencjalnych kandydatów, ale także dostarczać im informacji, gdy się zbliżą.
Zbadaj specyfikę swojej przestrzeni prezentacji. Sprawdź wymiary przestrzeni i dostęp do gniazdek elektrycznych, na przykład. Zachowaj te specyfikacje na uwadze podczas projektowania swojego stoiska i materiałów prezentacyjnych.
Napisz listę celów firmy na targach pracy. Mogą one obejmować rekrutację, informowanie, nauczanie lub prowadzenie ciekawych wnioskodawców. Użyj tej listy, aby pomóc Ci przygotować informacje, które przekazujesz kandydatom.
Napisz krótkie podsumowanie tego, czym jest firma, kto obsługuje i jakie produkty lub usługi są dostępne.
Utwórz planszę ekspozycyjną lub prezentacyjną na stoisko. Dołącz nazwę firmy i logo, aby ludzie mogli ją rozpoznać z daleka. Używaj tylko kolorów związanych z firmą. Na przykład Coca-Cola nie użyje zielonego ani niebieskiego, aby przyciągnąć klientów, ponieważ kolor czerwony jest związany z marką.
Dodaj zdjęcia do planszy, aby dodać zainteresowania wizualne. Używaj obrazów odzwierciedlających pracę, produkty lub atmosferę współpracy z Twoją firmą. Spraw, aby ekran był kreatywny, ale zachowaj go profesjonalnie.
Drukowanie literatury - takich jak wizytówki, broszury, podania o pracę i arkusze rejestracyjne na kursy - aby odwiedzający stoisko mieli coś do przyniesienia do domu. Im więcej przyniesiesz kandydatom, tym większa szansa, że ktoś skontaktuje się z firmą w sprawie pracy.
Utwórz losowanie lub konkurs dla kandydatów biorących udział w targach kariery. Przyciągnij ich do stoiska, obiecując nagrodę. Rysunki są potencjalnym łamaczem lodu dla tych, którzy mogą nie zwracać się do ciebie inaczej.
