Od czasu sukcesów ruchu Amerykańskich Praw Obywatelskich w latach 50. i 60. XX w., Społeczeństwo osiągnęło znaczny postęp w jakości życia oferowanego tym wcześniej pozbawionym praw członkom. Dyskryminacja, niegdyś nie tylko powszechna, ale także regulowana przez rząd, stała się anatemą i nie na miejscu we współczesnej gospodarce. Zaleca się równe szanse zatrudnienia; jedyna kontrowersja wynika z tego, co uważa się za konieczne do osiągnięcia tego wysokiego celu.
Akcja afirmatywna
Ze względu na długą historię dyskryminacji, która była odwiedzana przez osoby spoza Europy, nie tylko w Stanach Zjednoczonych, ale na całym świecie, uznano, że w wielu przedsiębiorstwach i organizacjach nie wystarcza jedynie usunięcie barier w zatrudnieniu. Wiele osób uznało za konieczne celowe zatrudnianie i promowanie pracowników pochodzenia pozaeuropejskiego, zwanych również akcjami afirmatywnymi. Jest to kontrowersyjne, ponieważ postrzega się je również jako stawiające tych, którzy w inny sposób zasługują na względy związane z zatrudnieniem w gorszej sytuacji.
Pokonywanie Wady
Największą zaletą zatrudnienia równych szans, niezależnie od tego, czy obejmuje ono akcję afirmatywną, czy nie, jest uwłaszczenie grupy osób, które wcześniej były w dużym stopniu pokrzywdzone. Społeczeństwo z równymi szansami zatrudnienia może nie tylko stać się bardziej sprawiedliwym, ale także uwolnić się od wielkich zakłóceń społecznych. Zatrudnienie równych szans zapewnia pełne wykorzystanie siły roboczej społeczeństwa poprzez zatrudnianie osób najlepiej przystosowanych do tego zadania.
Zniekształcenie rządu
Aby zachęcić, a nawet zlecić zatrudnienie na zasadzie równości szans, rząd, zarówno federalny, jak i lokalny, często uważał za konieczne kontrolowanie pracowników prywatnych firm w celu zapewnienia różnorodności. Wiele firm wymaga bardzo wyspecjalizowanych umiejętności, które są dostępne w niektórych grupach.Może to spowodować zmniejszenie różnorodności, nawet bez umyślnej dyskryminacji. Ingerencja w prywatne firmy w celu zmuszenia ich do dywersyfikacji może utrudnić ich dobrze funkcjonujące operacje i spowodować zakłócenia na rynku.
Przeciwpoślizgowość
Aby złagodzić niektóre z najgorszych konsekwencji ubóstwa, rząd uznał za konieczne stworzenie programów społecznych, takich jak opieka społeczna i znaczki żywnościowe. Programy te zmniejszyły cierpienie, ale niewiele zrobiły, aby usunąć ludzi z biedy i tragicznych okoliczności. Jako inicjatywa antypoweryjna, zatrudnienie równych szans oferuje wielką obietnicę. Ponieważ wcześniej wykluczone grupy i osoby prywatne uzyskały dostęp do prywatnego zatrudnienia, będą mogły wyjść z biedy.
