Trening komputerowy (CBT) może definiować dowolną formę materiałów edukacyjnych lub instruktażowych dostępnych lub zaprojektowanych do użycia na komputerze. Trening komputerowy jest wygodny, łatwiejszy w utrzymaniu na bieżąco i bardziej skuteczny niż proste materiały drukowane, ale także, w zależności od projektu, może dać programistom lub administratorom możliwość śledzenia, kto ukończył szkolenie. Podczas gdy rozwijanie szkoleń komputerowych stanie się łatwiejsze, im więcej zrobisz, początkowe koszty uzyskania niezbędnego oprogramowania i licencji mogą być drogie.
Przedmioty, które będą potrzebne
-
Komputer stacjonarny lub laptop
-
Szybki / szerokopasmowy dostęp do Internetu
-
Wymienny lub dedykowany dysk twardy lub pamięć cyfrowa
Tworzenie szkoleń komputerowych
Zdobądź komputerowe oprogramowanie szkoleniowe. Ze względu na szybki wzrost popularności w połączeniu z drastycznym spadkiem wymagań dotyczących programowania komputerów, dostępnych jest wiele pakietów oprogramowania komputerowego do szkolenia. Biorąc pod uwagę twoje szczególne potrzeby, powinieneś zbadać możliwości każdego z nich. Wiele z tych apartamentów oferuje bezpłatną, ograniczoną czasowo wersję próbną, ale należy się upewnić, że funkcjonalność tych pakietów może być ograniczona do momentu zakupu oprogramowania.
Podziel materiały szkoleniowe na odcinki od 20 do 30 minut. Trening komputerowy jest najskuteczniejszy, gdy możesz zachować poczucie spełnienia w uczestniku. Długie sesje treningowe online mogą mieć taki sam efekt jak długie szkolenia prowadzone przez instruktora, a mianowicie, że uczestnicy będą się nudzić i tracą koncentrację.Staraj się przechowywać informacje w małych, zrozumiałych lekcjach. Zachowanie informacji przez uczestników będzie większe.
Próba użycia dwóch z trzech metod uczenia się przez cały czas - wizualnie, dźwiękowo i kinestetycznie. Udostępniaj zdjęcia lub przykłady wizualne tematów lub przedmiotów nauczanych. Większość pakietów CBT umożliwia nagrywanie narracji wraz z elementami wizualnymi. Bardziej skuteczne apartamenty pozwolą Ci tworzyć quizy, gry, wyzwania i inne sposoby sprawdzania, czy uczestnicy rozumieją i zatrzymują informacje, których się nauczyli. Staraj się używać wszystkich tych elementów w każdym module szkoleniowym.
Opublikuj moduły w wymiennym lub dedykowanym magazynie plików. Komputerowe moduły szkoleniowe to duże pliki. Zajmą one miejsce na twoim dysku twardym i spowolnią twój system bardzo szybko. Zapisanie i opublikowanie tych plików na dedykowanym dysku twardym lub innym cyfrowym dysku twardym nie tylko zapewni płynne działanie komputera, ale także pozwoli utrzymać szkolenie w jednym miejscu.
Sprawdź samemu szkolenie z komputera. Sprawdź pisownię i inne błędy gramatyczne. Upewnij się, że wszystkie grafiki, filmy, czynności i narracja działają poprawnie. Jeśli dołączysz quiz lub test, aby sprawdzić, czy są zrozumiałe, upewnij się, że pytania są jasne i zrozumiałe, a odpowiedzi są poprawne. Dobrym pomysłem jest sprawdzenie dwóch lub trzech osób podczas treningu, aby złapać błędy, które mogłeś przeoczyć.
Wskazówki
-
Ważne jest zrozumienie, że szkolenie komputerowe nie jest tożsame z szkoleniem internetowym, czyli szkoleniami dostarczanymi przez Internet. Szkolenie internetowe ma dodatkowe wymagania, które muszą zostać spełnione, aby można je było wykorzystać. Trening komputerowy nie wymaga, aby uczestnik był podłączony do Internetu, tylko że ma dostęp do komputera.
