Praca jako przewodniczący członkostwa jest bardzo widoczną rolą w organizacji. Dobroczynność, rozwój zawodowy i inne organizacje non-profit, które są oparte na członkach zwykle pełnią tę rolę w radzie dyrektorów. W zależności od zasad rady, przewodniczący może być wybrany lub może zostać wybrany.
Rekrutacja
Przewodniczący odpowiedzialny za członkostwo jest odpowiedzialny za identyfikację i wybór nowych członków. Przewodniczący może organizować specjalne wydarzenia wyłącznie w celu spotkania i powitania potencjalnych członków, a ta rola może również spowodować wysłanie listów polecających do odpowiednich kandydatów do członkostwa. Marketing korzyści z członkostwa organizacyjnego jest kluczowym obowiązkiem dla tej roli komitetu.
Sięgać dalej niż ktoś coś
Dotarcie do obecnych członków jest kolejnym podstawowym zadaniem przewodniczącego komitetu członkowskiego. Organizacja wydarzeń dla członków, podnoszenie świadomości na temat wartości ich członkostwa i zachowanie istniejących członków to inne obowiązki w tym komitecie. Przewodniczący komisji członkowskiej wydaje także ankiety i dowiaduje się o potrzebach, problemach i pragnieniach członków.
Polityka i regulamin
Przewodniczący ds. Członkostwa opracowuje, utrzymuje i kieruje zmianami związanymi z administrowaniem polityką i regulaminem dla poszczególnych członków. Zbadanie podobnych polityk w podobnie myślących organizacjach oraz koordynowanie polityki i przeglądów prawnych stanowią część obowiązków administracyjnych przewodniczącego ds. Członkostwa.
Zarządzanie komitetem
Przewodnicząca członkostwa przewodzi oficjalnemu komitetowi członkowi organizacji. Wyznacza notariusza, zapewnia, że protokoły z posiedzeń są odpowiednio wypełniane i współpracuje z członkami komitetu, aby zapewnić zakończenie wszystkich działań. Ten przewodniczący może również zasiadać w innych komisjach lub zarządzać specjalnymi komisjami związanymi z ważnymi wydarzeniami członkowskimi.
