Dyrektorzy ośrodków opieki nad dziećmi w Teksasie są odpowiedzialni za zapewnienie, że centrum i pracownicy przestrzegają minimalnych standardowych zasad Departamentu Opieki Rodzinnej i Ochronnej w Teksasie. Dyrektorzy muszą również upewnić się, że pracownicy otrzymują zadania odpowiednie do ich szkolenia, umiejętności i umiejętności oraz że wszyscy pracownicy są nadzorowani i nie pracują dłużej niż 10 godzin w ciągu 12-tego okresu. Dyrektorzy muszą uzyskać certyfikat do prowadzenia ośrodka opieki dziennej, a także spełniać inne minimalne wymagania dotyczące wykształcenia i doświadczenia.
Upewnij się, że spełniasz jedną z kombinacji wykształcenia i doświadczenia przedstawioną w minimalnych standardach obowiązujących w Teksasie dla licencjonowanych ośrodków opieki dziennej. Wyznaczono różne wymagania dla dyrektorów ośrodków licencjonowanych dla ponad 13 dzieci i ośrodków licencjonowanych dla mniej niż 13 dzieci. Na przykład, jedną z siedmiu opcji spełnienia tego wymogu w centrum licencjonowanym dla więcej niż 13 dzieci jest posiadanie tytułu licencjata z 12 godzin kredytowych w rozwoju dziecka i trzech godzin w zarządzaniu biznesem i co najmniej jeden rok doświadczenia jako pracownik w licencjonowane centrum opieki nad dziećmi lub zarejestrowany i licencjonowany dom dziecka.
Zapisz się do programu certyfikacyjnego dyrektora ds. Przedszkola uznawanego przez licencjonowanie opieki nad dziećmi, jeśli nie spełniasz jednej z kwalifikujących kombinacji wykształcenia i doświadczenia dla dyrektorów opieki dziennej. Niektóre obejmują Camp Fire USA, National Child Care Association oraz Child Education Management Education Services. Pełną listę takich organizacji można znaleźć w sekcji poświęconej licencjom na stronie internetowej Departamentu Rodziny i Usług Ochronnych (patrz Zasoby).
Pokaż, że ukończyłeś kwalifikacje reżysera, przesyłając następujące dokumenty: formularz zezwalający na osobistą historię licencjonowania, zawierający informacje na temat twojego doświadczenia i wykształcenia, formularz prośby o sprawcę kryminalistyki i formularz kontroli centralnego rejestru, notarialne oświadczenie licencyjne dla ubiegających się o zatrudnienie, organ wydający licencję / Formularz desygnacji dyrektora oraz aktualny, oryginalny certyfikat dyrektora centrum opieki nad dziećmi, lub oryginalny certyfikat ukończenia szkoły lub certyfikat szkolenia, który weryfikuje wymagania dotyczące kształcenia dyrektora, oraz listę dat, adresów, numerów telefonów i nazw, które wspierają wymagane doświadczenie. Większość tych formularzy jest dostępna w dziale formularzy na stronie licencyjnej na stronie internetowej Departamentu Rodziny i Usług Ochronnych.
Otrzymanie Certyfikatu Dyrektora Centrum Opieki nad Dzieckiem po uzyskaniu licencji oznacza spełnienie minimalnych standardowych kwalifikacji. To, czy certyfikat wygaśnie, zależy od kombinacji, doświadczenia i wykształcenia. Zapoznaj się z 746.1053 i 746.1055 z minimalnymi standardami obowiązującymi w Teksasie, aby uzyskać więcej informacji na temat twojego konkretnego przypadku (patrz Odniesienie). Licencjonowanie nie pobiera opłaty za wydanie certyfikatu dyrektora.
Wskazówki
-
Zapoznaj się z podręcznikiem standardów minimalnych Texas, aby sprawdzić, czy możesz być zwolniony z kwalifikacji dyrektora. Wyszczególniono kilka przykładów, które mogą Cię zwolnić.
Możesz zastąpić godziny treningu lub jednostki kształcenia ustawicznego w wymaganych godzinach kredytowych w zarządzaniu biznesem i rozwoju dziecka. Pięć CEU lub 50 godzin zegarowych jest równe kursowi z trzema godzinami.
Jeśli licencjonowanie zawiera pytania dotyczące tego, czy kursy, które podjąłeś, będą traktowane jako kursy rozwoju dziecka lub edukacji biznesowej, może poprosić Cię o podanie oryginalnych transkrypcji, opisów katalogów kursów lub programu kursu. Jeśli wziąłeś udział w kursie poza Stanami Zjednoczonymi, musisz dostarczyć kopię dyplomu, odpisu lub listu ze szkoły, aby wykazać, że Twój program edukacyjny był taki sam jak w Stanach Zjednoczonych. Wszelkie dokumenty napisane w innym języku niż angielski muszą być przetłumaczone na język angielski.
Jeśli masz roczne doświadczenie jako nauczyciel w klasie w pełnym wymiarze od przedszkola do trzeciego w akredytowanej szkole lub jeśli masz roczny okres studiów podyplomowych w zakresie rozwoju dziecka, edukacji wczesnoszkolnej lub ściśle powiązanej dziedziny, możesz zastąpić to doświadczenie przez jeden rok pełnoetatowej pracy w licencjonowanym ośrodku opieki nad dziećmi lub zarejestrowanym lub licencjonowanym domu dziecka. Możesz również zastąpić nauczanie w niepełnym wymiarze godzin lub zastępstwo w przedszkolu przez klasę trzeciej klasy w akredytowanej szkole, jeśli cały czas, którego uczysz, jest równy rocznemu pełnoetatowemu nauczaniu.
