Zyski zatrzymane to skumulowane zyski przedsiębiorstwa, które utrzymuje się w czasie, zamiast wypłacać dywidendy udziałowcom lub właścicielom. Zazwyczaj relatywnie wysoki bilans zysków zatrzymanych koreluje ze strategią reinwestowania zysków we wzrost, przynajmniej na krótki okres.
Reinwestowanie
Aktywną korzyścią z zatrzymanych zysków jest możliwość reinwestowania w rozwój biznesu. Liderzy firmy mogą planować rozszerzenie działalności poprzez tworzenie nowych budynków lub formatów, dodawanie nowych produktów lub usług lub inwestowanie w większy marketing i promocję. Zasadniczo zatrzymane zyski mają na celu zwielokrotnienie rentowności biznesu w celu wygenerowania większych zysków po drodze. Jest to powszechne w młodych firmach na etapie wzrostu.
Bezpieczeństwo i elastyczność
Bardziej konserwatywną korzyścią z zatrzymanych zysków jest to, że zapewniają one zabezpieczenie przed dramatycznymi problemami finansowymi. Niektóre firmy są cykliczne lub mają wpływ na zmieniające się warunki ekonomiczne. Wysokie saldo zatrzymanych zysków może pomóc zapobiec niemożności pokrycia wydatków lub spłacenia długów, jeśli przepływy pieniężne są napięte w danym okresie. Posiadanie wysokich zysków zatrzymanych pomaga również, jeśli firma chce uzyskać nowe pożyczki.
Ograniczony potencjał zwrotu
Zyski zatrzymane są zazwyczaj przechowywane na kontach oszczędnościowych. Jeśli liderzy firmy nie planują reinwestować zysków dla wzrostu, utrzymywanie wysokich sald na kontach oszczędnościowych o prostej stopie procentowej często ogranicza możliwości zwrotu. Bez przewidywalnego zamiaru wykorzystania zysków dla rozwoju i rozwoju działalności gospodarczej, bardziej sensownym może okazać się rozdzielenie części zysków z dywidend na rzecz akcjonariuszy za ich wykorzystanie.
Krytyka akcjonariuszy
Akcjonariusze lub właściciele firm mają wpływ na politykę dywidendową firmy. W firmach zarządzanych przez właściciela właściciel ma większą kontrolę nad decyzją finansową dotyczącą utrzymania wysokich sald zysków lub obniżenia tego salda poprzez dystrybucję części z nich w formie dywidend. W przedsiębiorstwach nie będących właścicielami udziałowcy mogą stać się sfrustrowani i krytyczni, gdy zauważą, że salda są wysokie. Jest to szczególnie ważne, jeśli liderzy firm nie informują o zamiarze reinwestowania wzrostu. Na początku 2013 r. Aktywistyczni inwestorzy skrytykowali Apple za jego nadzwyczaj wysoki poziom zysków zatrzymanych i stosunkowo niskie wypłaty dywidend.
