Relacje przemysłowe to badanie interakcji między przemysłem, pracownikami i rządami, które je nadzorują. Jest to również badanie różnych instytucji i organizacji, które powstają w wyniku tych interakcji, takich jak związki zawodowe i związki zawodowe. Wiele problemów leży u podstaw stosunków przemysłowych. Poznanie tych problemów jest dobrym miejscem, aby zacząć lepiej zrozumieć, w jaki sposób funkcjonują współzależności ekonomiczne współczesnego świata.
Osiągnięcie konkurencyjności
Coraz częściej jednym z głównych problemów stosunków przemysłowych we współczesnym świecie jest to, jak osiągnąć konkurencyjność. Współczesna zglobalizowana gospodarka wymaga bardziej niż kiedykolwiek, aby każdy osiągnął swój maksymalny poziom konkurencyjności. Zasadniczo głównym problemem jest to, w jaki sposób firmy zdołają osiągnąć poziom innowacyjności i elastyczność wymaganą przez globalną gospodarkę.
Elastyczność pracodawcy
Elastyczność pracodawców to kolejny problem, z którym muszą zmierzyć się nowoczesne relacje przemysłowe, szczególnie w krajach rozwijających się. Aby firmy mogły osiągnąć swój maksymalny potencjał na współczesnym rynku, pracodawcy muszą nauczyć się, jak poślubić tradycyjne wartości kulturowe, takie jak szacunek dla władzy, z większą otwartością i szacunkiem, jak pracodawcy traktują swoich pracowników. Ogólnie rzecz biorąc, wymagania nowoczesnego biznesu obejmują bardziej elastyczne zarządzanie i organizację pracy, skupiając się na tworzeniu inteligentniejszej i bardziej zmotywowanej siły roboczej oraz kulturowo wrażliwych technik zarządzania.
Rola rządu i związków zawodowych
Globalna gospodarka oznacza także inny rodzaj roli rządu i związków zawodowych w zarządzaniu stosunkami przemysłowymi. Rządy staną przed zadaniem podjęcia decyzji, jak najlepiej zachęcać do zaangażowania się zagranicy w swoje gospodarki, które przyniosą korzyści własnym narodom, ale nadal będą atrakcyjne dla zagranicznych firm. Związki zawodowe mają do czynienia z potrzebą współpracy bardziej i mniej antagonistycznie z pracodawcami.
Teoria etyczna
Teoria etyki jest kolejnym niezwykle ważnym obszarem stosunków przemysłowych i przedstawia niektóre z najbardziej palących i wymagających problemów. Świat zachodni jest zanurzony w libertariańskim i utylitarnym spojrzeniu na stosunki przemysłowe, podczas gdy Azja, Indie i Bliski Wschód pracują w instytucjach etycznych, które są podstawą ich kultury. Zderzenia i związki między tymi różnymi systemami myślenia są bardzo ważne dla współczesnych stosunków przemysłowych.
Technologia
Obecność technologii w miejscu pracy może powodować etyczne dylematy w stosunkach przemysłowych, takie jak utrata prywatności i zastąpienie miejsc pracy maszynami. Relacje przemysłowe mają za zadanie ustalić, jak zrównoważyć innowacje techniczne z uczciwością wobec ludzi, których dotykają.
