Niewiele zawodów oferuje doskonałe płace, możliwości awansu i obietnicę zatrudnienia na całe życie. Żaden zawód czy indywidualna praca nie może zagwarantować długotrwałego zatrudnienia, ale stanowiska w dziedzinach o rosnących możliwościach dają przynajmniej nadzieję na kontynuację służby. Rachunkowość jest jedną z tych dziedzin. Księgowych można znaleźć w organizacjach rządowych, biznesowych i non-profit. Firmy księgowe zatrudniają tysiące specjalistów w różnych specjalistycznych dziedzinach, w tym księgowych i audytorów podatkowych.
Praca księgowa
Księgowi nadzorują działalność firmy. Przeglądają zapisy i sprawdzają ich dokładność. Obliczają podatki, zapewniając, że wszystkie pieniądze są wypłacane na czas i wypłacane prawidłowo. Analizują i oceniają informacje finansowe, weryfikują systemy kontroli wewnętrznej i próbują zabezpieczyć się przed niegospodarnością, oszustwami i marnotrawstwem. Księgowi potwierdzają, że firmy przestrzegają zasad korporacyjnych i przepisów rządowych. Audytorzy, specjalna dziedzina rachunkowości, przegląda i ocenia zapisy pod kątem prawdziwości, poprawności i zgodności. Oczekuje się, że ogólne miejsca pracy dla księgowości i audytorów wzrosną o około 18 procent do roku 2016, czyli szybciej niż średnia dla wszystkich zawodów śledzonych przez Bureau of Labor Statistics.
Profesjonalne oznaczenia
Profesjonalne certyfikaty zwiększają wiedzę, umiejętności i szanse na zatrudnienie księgowych. Biegli rewidenci z dwuletnim doświadczeniem mogą przystąpić do egzaminu i otrzymać certyfikowanego audytora wewnętrznego lub CIA. Wielu księgowych przeprowadza serię testów w celu uzyskania certyfikowanego publicznego księgowego lub oznaczenia CPA. Testy są przeprowadzane przez American Institute of Certified Public Accountants. Średnie wynagrodzenie początkowe dla księgowych wynosi od 40 000 do 57 000 USD. Osoby z wyższym wykształceniem i / lub certyfikatem CPA mogą przewidzieć dodatkowe 10 do 15 procent.
Wynagrodzenia dla księgowych i biegłych rewidentów
Mediana lub średnie roczne wynagrodzenie dla księgowych i biegłych rewidentów na dzień maj 2008 r. Wynosi 59,430 USD. Zakładając krzywą dzwonów wynagrodzeń, środkowa część krzywej zarobków zarobiła od 45 900 do 78,210 USD. Dolne 10 procent zarobiło około 36 720 USD, a 10% z nich uzyskało około 102.380 USD. Ankietę wynagrodzeń przeprowadziło Narodowe Stowarzyszenie Kolegiów i Pracodawców.
Doradca podatkowy a audytor
Średnia pensja dla księgowych podatkowych, na podstawie ankiety przeprowadzonej wśród 1 641 respondentów na dzień 12 czerwca 2011 r., Wyniosła od 34 912 USD do 65 595 USD. Zakres wynagrodzeń dla niektórych największych pracodawców obejmuje PricewaterhouseCoopers, 40 863- 56 951 USD, Ernst and Young LLP 44 644 USD do 72 000 USD i Deloitte Tax LLP 48 322 USD do 104 246 USD. Zakres wynagrodzeń dla audytorów, oparty na 2434 respondentach na dzień 6 czerwca 2011 r., Wynosił od 34 302 USD do 70 761 USD. Zasięg dla firmy Ernst and Young wynosił 45 344 USD do 68 880 USD, a PricewaterhouseCoopers 47 612 USD - 69,381 USD, a płace Deloitte & Touche LLP - od 47,319 USD do 65,220 USD.
Kto zarabia więcej: podatkowe CPA lub audytorskie CPA?
Dowody wyraźnie nie odpowiadają na pytanie, która wyspecjalizowana dziedzina księgowości zarabia więcej. Dane wskazują, że audytorzy mogą początkowo wydawać więcej pieniędzy, ale zakres dla księgowych podatników jest szerszy i wyższy na górnym końcu krzywej dzwonowej.
